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Abandono De Trabajo Por Hacer Otras Funciones

La presente reseña se centra en el tema de abandono de trabajo por hacer otras funciones o acciones por parte del trabajador, el cual descuida sus deberes, explicando temas como: el despido por abandono de trabajo sin amonestación previa, realizar funciones de oficina siendo técnico, el padecimiento de alcoholismo no constituye una causa legítima de ausencia y la desobediencia en forma reiterada instrucciones patronales.

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