Archivos de categoría: trabajador

Jurisprudencia Del Tratamiento De Los Documentos Privados Del Trabajador En Computador Del Patrono

El presente informe de investigación recopila jurisprudencia sobre el Tratamiento de los Documentos Privados del Trabajador en Computador del Patrono, considerando los supuestos normativos del artículo 24 de la Constitución Política y el criterio externado por la Sala Constitucional de la Corte Suprema de Justicia.

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Jurisprudencia Sobre Despido Por Acudir A Las Vias De Hecho

El presente documento contiene jurisprudencia sobre el despido por acudir a las vías de hecho, se consideran los supuestos del artículo 81 incisos a y b del Código de Trabajo, explicando temas como: gravedad de la falta de recurrir a las vías de hecho durante la jornada laboral, reacción violenta desproporcionada, injurias y amenazas en contra de compañero de trabajo, entre otros.

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Carácter Intuito Personae De La Relación Laboral

El presente informe de investigación recopila jurisprudencia sobre el Carácter Intuito Personae de la Relación Laboral, considerando los supuestos normativos del artículo 4 del Código de Trabajo y el criterio externado por la Sala Segunda de la Corte Suprema de Justicia y los Tribunales de Trabajo.

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Jurisprudencia Sobre Riesgos Del Trabajo

El presente documento contiene jurisprudencia sobre los Riesgos de Trabajo, se consideran los supuestos del artículo 229 del Código de Trabajo, en el cual se describe el deber del trabajador de dejarse asistir por el Instituto Nacional de Seguros, se cita una jurisprudencia en relación al mismo, y otras jurisprudencias relacionadas a los riesgos del trabajo como tal.

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Jurisprudencia Sobre El Contratista

El presente informe de investigación contiene jurisprudencia sobre el Contratista, considerando los supuestos normativos de los artículos 2, 3, 4, 5 y 18 del Código de Trabajo.

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Termino De La Relación Laboral Por Parte Del Trabajador Con Responsabilidad Patronal

El presente informe de investigación consigna información sobre la Ruptura de la Relación Laboral por parte del Trabajador con Responsabilidad Patronal, para lo cual es considerada como base las indicaciones del artículo 83 del Código de Trabajo, las cuales son desarrolladas por la doctrina y la jurisprudencia, entre las que se encuentra: Falta de Pago del Salario, Falta de Probidad u Honradez del Patrono, Daño a las Herramientas de Trabajo o Incumplimiento Grave de las Obligaciones del Trabajador.

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Nulidad De Evaluacion De Desempeno Laboral

El presente informe contiene una recopilación doctrinaria, normativa y jurisprudencial relacionada con la evaluación de desempeño y la posibilidad de pedir su nulidad. A los efectos se incorporan algunas reseñas doctrinarias, las principales disposiciones normativas y la jurisprudencia relacionada con la nulidad de la evaluación de desempeño.

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Limitaciones Al Derecho Del Trabajo Por Razones De Parentesco

El presente informe contiene una recopilación doctrinaria, normativa y jurisprudencial relacionada con las limitaciones al derecho al trabajo por razones de parentesco que se establecen para algunos funcionarios sujetos a un régimen de empleo público. A los efectos se incorporan algunas reseñas doctrinarias, normativas y la jurisprudencia que tratan esta temática para el caso particular de los funcionarios que prestan servicios para la Caja Costarricense de Servicio Social.

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Obligacion De Asegurar Al Trabajador

Sobre la obligación de asegurar al trabajador, entiéndose todo trabajor, trata el presente informe. Citando los artículos del Código de Trabajo 4, 18 y 193, se tiene el asegurar al trabajador como obligación legal para el empleador. El artículo cuatro define quien es trabajador, el dieciocho describe el vínculo laboral de quien emplea y quien trabaja, y por último el artículo 193 nos une estos dos conceptos para establecer el deber legal del empleador de asegurar a su trabajador. Se cita también varida jurisprudencia sobre el tema.

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Reestructuracion Y Movilidad Laboral (3-11)

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