Resumen: La presente reseña recopila sentencias sobre la declaración jurada de experiencia laboral, mediante cinco sentencias de Tribunales de Trabajo y la Sala Constitucional, se explican temas como: el aspirante a puesto no presenta requisitos completos (declaración jurada de experiencia); la desobediencia por no nombrar persona que no cuenta con los requisitos para el puesto, el proceso de protección en fueros especiales y tutela del debido proceso en caso de oferente embarazada, proceso especial de protección porque no se le toma en cuenta en concursos laborales internos, y por último, el cese de profesora interina por nombramiento de persona menos calificada.
Palabras claves: Concurso laboral Aspirante a puesto Desobediencia de coordinador Trabajadora embarazada Perdida de plaza MEP