Archivos de categoría: huelga

Aspectos Afines Con La Ley Para Brindar Seguridad Jurídica Sobre La Huelga Y Sus Procedimientos

El presente informe de investigación realiza una reseña sobre Aspectos Afines con la Ley para Brindar Seguridad Jurídica Sobre la Huelga y sus Procedimientos, considerando para ello los conceptos de servicio público y servicio esencial referidos tanto por el Poder Judicial, como por la doctrina nacional, la cual también nos explica la relación de estos conceptos con las normas contenidas en la ley 9808, lo cual se complementa con el criterio externado por la jurisprudencia, tanto judicial, como administrativa, las cuales se encarga de analizar la constitucionalidad de la ley antes referida.

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Huelga En La Reforma Procesal Laboral

El presente informe de investigación realiza una reseña sobre la Huelga en la Reforma Procesal Laboral, considerando para ello, los supuestos normativos del artículo 61 de la Constitución Política, aunados a los artículos 371-378 y 659-668 del Código de Trabajo, los cuales regulan el instituto de la huelga, como un derecho laboral colectivo de defensa de los derechos de los trabajadores, frente a la parte laboral.
En este sentido la doctrina se encarga de definir el derecho de huelga, explicar su contenido y alcances, sin olvidar la faceta procesal, ya que, como forma de defensa de los derechos laborales, su tramite y calificación se encuentran sometidos al criterio legal de los Tribunales de Justicia.
Mientras que la jurisprudencia se encarga de la aplicación de las normas antes citadas a las diferentes situaciones de hecho que se presentan en estrados judiciales, donde a parte de indicar la forma correcta de aplicar las normas legales, realiza precisiones de tipo conceptual sobre aspectos medulares de la huelga como sus requisitos y calificación legal entre la legalidad y la ilegalidad.

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Huelga Ilegal

El presente informe de investigación recopila doctrina y jurisprudencia sobre la Huelga Ilegal, considerando los supuestos normativos de los artículos 371 a 378 del Código de Trabajo, más el criterio aportado por las Salas Constitucional y Segunda de la Corte Suprema de Justicia y los Tribunal de Trabajo; en combinación con una definición del concepto de huelga ilegal, elaborada por la doctrina.

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Requisitos De La Huelga Legal

El presente Informe de investigación contiene jurisprudencia y doctrina sobre los Requisitos de la Huelga Legal, considerando los supuestos normativos de los artículos 371, 373, 375 y 376 del Código de Trabajo.

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Responsabilidad Civil De Los Sindicatos

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Generalidades Del Derecho Laboral Colectivo Y Sus Institutos

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Representacion Sindical En Los Conflictos Colectivos De Caracter Economico Y Social.

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